关于对2010―2011学年青年教师导师制情况

进行考核的通知

各教学系部：

根据《开云app官方网站入口 青年教师导师制暂行规定》和一学年来青年教师导师制实行情况，经研究，决定对我院2010―2011学年青年教师导师制执行情况进行验收检查和年度考核。现就有关事宜通知如下：

一、考核对象及检查内容：

（一）考核对象为2010―2011学年青年教师导师制培养对象和导师。

（二）考核内容：

1．听取导师和青年教师的汇报；（每对青年教师及指导教师时间为30分钟）

2．查阅青年教师一年的教案及听课笔记（时间为10分钟）

3．查阅导师指导青年教师的有关资料、听课记录（时间为10分钟）

二、时间、地点及分组：

（一）时间：6月22日（星期三）13：30

（二）地点：B101（第一组）、B102（第二组）

（三）分组：

第一组：

导师：林子杰   青年教师：李靓     

导师：林子杰   青年教师：冯薇     

导师：郭津生   青年教师：杨雁雁  

导师：吴国蔚   青年教师：张杨

导师：齐潇     青年教师：尹冰

评委：扎世君  刘林  王舒蛟  陈吉生  洪荧  李秋实

工作人员：王宇

第二组：

导师：秦旭萍   青年教师：任玉洁   

导师：秦旭萍   青年教师：李鑫     

导师：郭津生   青年教师：黄志红

导师：陈春燕   青年教师：王兰

评委：吴国蔚  刘军  张护玺  鲁正火  苗慧  李佩

工作人员：项永明

三、考核方式：查、看、听、评

查：青年教师和指导教师自查，写出该项工作总结，并经系部主任签字后连同听课记录、听课笔记、教案等相关资料于6月17日之前交至教务处。

看：评委检查青年教师和指导教师的相关资料。

听：评委听取导师和青年教师的汇报。

评：评委对每对青年教师和导师进行评分。（评分表见附件1）

 

 

附件1：kaiyun开云体育官方 青年教师导师制验收评价参考指标

附件2：kaiyun开云体育官方 青年教师导师制验收评价汇总表

 

教务处    

2011年6月2日

 

 

 

附件1：kaiyun开云体育官方 青年教师导师制验收评价参考指标

序号	验收指标	标准	分值
1	师德师风	帮助青年教师培养工作严谨、为人师表的职业道德，诚实守信、实事求是的科学态度和教书育人、乐于奉献的敬业精神。	10分
2	指导青年教师备课	帮助青年教师吃透课程的教学大纲，详细分析教材内容和学生情况，指导书写教案、讲稿，掌握课堂时间分配、板书安排、作业布置等。	15分
3	为青年教师上示范课	每学年为青年教师上4次示范课。	10分
4	听青年教师讲课并评课	每学年深入课堂听课64学时，并对讲课进行讲评。	20分
5	检查作业批改情况	每学年检查青年教师的作业，并有详细记录。	10分
6	指导青年教师编制试卷	指导青年教师设计题型、把握题量。	10分
7	指导记录	对各指导情况都有详细记录。	15分
8	青年教师的成果与业绩	青年教师进步很快，并取得显著效果。能独立讲授两门以上课程。能够较好地把握各个教学环节，教风严谨，教学态度端正。课堂教学质量评价达到中等以上，没有教学事故。积极从事课程教学研究，能完成并公开发表具有一定理论水平的教学研究方面的专题论文。	20分

 

附件2：

kaiyun开云体育官方 青年教师导师制验收评价汇总表

第一组

序号

青年教师

指导教师

所属 单位

分值

1

2

3

4

5

6

7

8

合计

1

李靓

林子杰

艺术设计系

2

冯薇

林子杰

艺术设计系

3

杨雁雁

郭津生

艺术设计系

4

张杨

吴国蔚

经济管理系

5

尹冰

齐潇

艺术设计系

评委签字：                                       日期：

 

kaiyun开云体育官方 青年教师导师制验收评价汇总表

第二组

序号	青年教师	指导教师	所属 单位	分值
				1	2	3	4	5	6	7	8	合计
1	任玉杰	秦旭萍	艺术设计系
2	李鑫	秦旭萍	艺术设计系
3	黄志红	郭津生	艺术设计系
4	王兰	陈春燕	经济管理系

评委签字：                                       日期：